Dans un contexte de transformation et de passage à l’échelle, aussi bien en France qu’à l’international, nous recherchons notre nouvelle Directrice (ou notre nouveau Directeur, les hommes ne sont pas exclus !) des Ressources Humaines qui sera, enfin, capable de nous accompagner et de construire avec nos fondateurs et l’équipe dirigeante, une direction des Ressources Humaines, innovante, performante au service de nos métiers et de notre mission d’entreprise. Les Ressources Humaines sont la clef du développement de toute organisation. C’est le principal levier de transformation et de performance. Notre réussite repose avant toute chose sur les femmes et le hommes qui font LINAGORA, nos logiciels et nos services. Le DRH est donc l’homme orchestre le plus important au service de cette réussite. Nous recherchons un « faiseur », pas un théoricien. Nous voulons une femme (ou un homme) qui mouille la chemise, pas une personne qui ne sait rien faire par elle-même et qui a toujours besoin d’un consultant extérieur ou d’un(e) employé(e) pour : rédiger une fiche de poste, rédiger une feuille d’objectif, rédiger une note de service, rédiger une politique RH, imagine les nouveaux modes de fonctionnement qui rendrons l’entreprise plus agile et plus intéressante encore,… . Nous souhaitons une personne qui vienne servir notre collectif, plutôt qu’une personne qui vienne se servir de notre collectif pour se faire mousser sur les réseaux sociaux ou vis à vis des Grandes Écoles françaises dont nous sommes partenaires. Nous avons en effet construit patiemment des partenariats très forts et qui fonctionnent très bien avec 5 grandes écoles. Vous serez Rattaché(e) à notre Directeur Général, mais vous travaillerez de façon collaborative dans un COMEX pluridisciplinaire. Vous disposerez, pour commencer, d’une collaboratrice dédiée au recrutement. Le suivi RH administratif est actuellement géré par la Direction Administrative et Financière. Votre équipe a vocation à se développer proportionnellement à la croissance de la société. Vous êtes basé au siège de la société, dans des bureaux extraordinnaires, au sein d’une magnifique villa d’architecte, la « Villa GoodTech » avec un accès direct à la Seine et la possibilité de faire du paddle ou du kayak entre midi et deux, ou bien en fin de journée. La villa est implantée sur l’île Saint-Germain. Elle offre un accès aisé au parc départemental de l’île et permet donc facilement de faire aussi du footing. Elle est facilement accessible en transport en commun, mais nous pouvons aussi vous proposer des modalités de parking, la ville d’Issy faisant bien les choses. La société a une politique de télé-travail pour un grand nombre de collaborateurs, mais les postes de direction, sauf de façon très exceptionnelle, n’y ont pas accès. C’est une stratégie assumée par l’équipe dirigeante qui permet une plus grande performance collective. A LINAGORA, les chefs montrent l’exemple ! Salaire envisagé : En fonction de l’expérience de 70 à 100 K€ (fixe+variable)